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1.負(fù)責(zé)制定年度銷售目標(biāo)并分解落實(shí)到各分區(qū)，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);

2.負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品的推廣計(jì)劃和營(yíng)銷計(jì)劃及實(shí)施;

3.負(fù)責(zé)(重點(diǎn))客戶關(guān)系的維護(hù)及開發(fā)，組織實(shí)施客戶公關(guān)活動(dòng)，促成業(yè)務(wù)合作及項(xiàng)目落地;
4.負(fù)責(zé)重大投訴事件的處理，不斷提升顧客滿意度;

5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)(競(jìng)爭(zhēng))信息的收集與分析，制定競(jìng)爭(zhēng)策略，提供產(chǎn)品優(yōu)化或新品開發(fā)立項(xiàng)建議;
6.負(fù)責(zé)CRM客戶管理系統(tǒng)的信息建設(shè)管理及審批，CRM日常管理和審核工作;
7.負(fù)責(zé)產(chǎn)品價(jià)格的執(zhí)行與監(jiān)督，維護(hù)公司產(chǎn)品價(jià)格體系;

8.負(fù)責(zé)編制銷售預(yù)算及監(jiān)督預(yù)算的使用，合理控制銷售成本;

9.負(fù)責(zé)與公司其他部門的工作協(xié)調(diào);

10.負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)、能力提升、績(jī)效考核等管理工作;

崗位職責(zé):

1、完成年度銷售目標(biāo)。

2、負(fù)責(zé)半導(dǎo)體相關(guān)行業(yè)的產(chǎn)品銷售和售后服務(wù)，積極開發(fā)新客戶。

3、負(fù)責(zé)半導(dǎo)體行業(yè)客戶需求的收集分析，及時(shí)與研發(fā)部等對(duì)接開發(fā)新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)。

4、調(diào)研市場(chǎng)，收集與公司產(chǎn)品相關(guān)的成交客戶、潛在客戶、競(jìng)爭(zhēng)客戶、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等信息。

參與策劃并執(zhí)行營(yíng)銷方案，組織參加展會(huì)、論壇、培訓(xùn)班等營(yíng)銷活動(dòng)。

任職條件:
1、本科(含)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、化工、材料、設(shè)備、醫(yī)藥、生物、機(jī)電或相關(guān)管理類專業(yè)。
2、具備半導(dǎo)體行業(yè)相關(guān)化工新材料或設(shè)備3年以上營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，理解和熟悉半導(dǎo)體行業(yè)、行情和行規(guī)。
3、具有一定的英語(yǔ)水平(CET4級(jí))，能熟練運(yùn)用電腦。

4、具有一定的溝通能力、開拓創(chuàng)新能力、公關(guān)能力和突發(fā)事件處理能力;

5、具備接受新事物、新知識(shí)的能力。

基本信息:長(zhǎng)期實(shí)習(xí)(可至畢業(yè))，每周出勤3天

崗位職責(zé):

1、協(xié)助海外社媒運(yùn)營(yíng)、英文文案撰寫

2、負(fù)責(zé)圖文及短視頻設(shè)計(jì)與剪輯

3、收集整理海外市場(chǎng)相關(guān)資料

4、配合開展海外推廣相關(guān)活動(dòng)

任職要求:

1、27屆本科及以上在校生，廣告設(shè)計(jì)、工業(yè)設(shè)計(jì)專業(yè)優(yōu)先
2、英語(yǔ)六級(jí)必備，流利英文讀寫，可獨(dú)立完成英文文案及翻譯
3、設(shè)計(jì)、視頻剪輯能力良好，熟練使用相關(guān)工具，有作品者優(yōu)先
4、具備良好溝通協(xié)作能力、學(xué)習(xí)力及責(zé)任心，無(wú)經(jīng)驗(yàn)但學(xué)習(xí)能力強(qiáng)者可投遞

一、崗位職責(zé):

1.物業(yè)后勤管理
(1)負(fù)責(zé)落實(shí)公司車輛、餐飲、宿舍等后勤工作，為公司有序經(jīng)營(yíng)提供持續(xù)性保障。
(2)負(fù)責(zé)公司總部及各子公司的園區(qū)管理、物業(yè)維修及辦公裝修。

2.行政管理

(1)負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的管理，協(xié)調(diào)辦公場(chǎng)所的分配、園區(qū)和辦公場(chǎng)所的整體布置、綠化、清潔與保持。

(2)對(duì)辦公用品、辦公設(shè)備、行政物資的采購(gòu)和管理實(shí)行監(jiān)管。

(3)負(fù)責(zé)公司公文起草與發(fā)布，文控建檔、歸檔與管理。

(4)負(fù)責(zé)公司公務(wù)用車管理，進(jìn)行科學(xué)合理的管控和調(diào)配。

(5)負(fù)責(zé)政府關(guān)系的建立與維護(hù)，做好商務(wù)接待，建立標(biāo)準(zhǔn)化流程。

3.企業(yè)文化

(1)策劃、組織公司重要活動(dòng)和員工活動(dòng)，建立員工與管理層的溝通渠道。

(2)負(fù)責(zé)企業(yè)形象的持續(xù)提升。

3.行政費(fèi)用管控

(1)負(fù)責(zé)審核公司行政相關(guān)費(fèi)用，監(jiān)督檢查相關(guān)臺(tái)賬的準(zhǔn)確性、完整性。
（2）負(fù)責(zé)對(duì)行政費(fèi)用開支有效管控，對(duì)管控方式及流程進(jìn)行完善和優(yōu)化。

二、任職要求:

1、年齡36歲以內(nèi)，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，要求985/211院校。

2、五年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上管理經(jīng)驗(yàn)。

3、形象氣質(zhì)佳，職業(yè)化程度高。

4、文筆寫作能力強(qiáng)，善于溝通。

5、跨部門溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，心理素質(zhì)好，能承受壓力與挑戰(zhàn)。

崗位職責(zé):

1、受理投訴:電話，微信，銷售員轉(zhuǎn)告等各種途徑受理客戶投訴。所有投訴，咨詢需在《客戶投訴登記表》里記錄，包含日期、客戶單位全稱、儀器型號(hào)、編號(hào)、投訴人姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話、，故障現(xiàn)象或者咨詢內(nèi)容等。
2、解決客戶投訴問(wèn)題:首先應(yīng)自主獨(dú)立完成問(wèn)題處理。如有困難的可尋售后組主管協(xié)助，涉及研發(fā)部門的找相關(guān)人員取得幫助。其他人員協(xié)助時(shí)，積極參與學(xué)習(xí)，掌握知識(shí)技能，嚴(yán)禁旁觀，推諉。

3、確定儀器的維修方案:上門、返廠、退換貨(退換貨要由銷售或研發(fā)人員來(lái)討論決定。
4、返廠的儀器，事先通知客戶在包裝箱內(nèi)提供紙質(zhì)說(shuō)明，紙質(zhì)說(shuō)明內(nèi)容包含:儀器寄回的相關(guān)信息，如收件人姓名、電話、地址;儀器故障現(xiàn)象描述，并在接收到儀器后，將相關(guān)信息傳遞給開單人員。

5、顧客財(cái)產(chǎn)登記表:寄回我司的儀器設(shè)備，及時(shí)取回放置售后車間必須在到貨2天內(nèi)拆箱登記，判斷儀器來(lái)源與性質(zhì)(維修返廠，試用返廠，展會(huì)返廠)后做開箱清點(diǎn)。清點(diǎn)無(wú)誤后根據(jù)返廠性質(zhì)開具返修/檢修處理單。

任職條件:

1、大專以上學(xué)歷，醫(yī)藥、生物或機(jī)械、機(jī)電類相關(guān)專業(yè)。

2、3年以上儀器設(shè)備類售后服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和溝通表達(dá)能力。

4、有較好的抗壓能力，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

5、脾氣性格好，為人親和。

優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生，有好的抗壓能力和學(xué)習(xí)能力者可考慮。